TNAZ. LA INTELIGENCIA DEL CARACTER

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    26-Jun-2015

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LA TRANSFORMACION TOTAL DE LA INTELIGENCIA CARACTEROLOGICA; ENFOCANDO LA INTELIGENCIA MORAL, ETICA DEL CARACTER, ACTITUD, MOTIVACION Y RESILIENCIA

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1. A.I.C.I.A FORMATIO N 2. CUANDO EL CARÁCTER SOMETE A LA INTELIGENCIA, LAS PERSONAS SOLO HACEN LO QUE SUS ESTADOS DE ANIMO LES PERMITEN CARÁCTER DISFUNCIONALCUANDO EL CARÁCTER APOYA LA INTELIGENCIA, JUNT OS LOGRAN QUE LAS COMPETENCIAS FLOREZCANCARÁCTER FUNCIONAL 3. SELLO, IDENTIDAD, APREN DIZAJE SOCIAL 4. FORMACION EMOTIVIDADACCIONRESONANCIA 5. Vivimos en un mundo que prioriza la inteligencia, sobre cualquier otro aspecto de la personalidad, sin embargo: ¿Qué pasa cuando el carácter controla la inteligencia? ¿Porque los caciques, dominan la pequeña empresa, gerenciando a través de sus estados de ánimo? ¿Qué pasa cuando los gritones ordenan y someten a los expertos, en las empresas? ¿Porque el síndrome del PAVO está debilitando la gestión empresarial, en las empresas hispanas? 6. Un formador para el cambio ( FORCH) es un cartógrafo conductual, cuya experiencia le posibilita elaborar mapas de quiebres y de ruta, para desbloquear las creencias limitantes, actitudes prejuiciadas y hábitos improductivos. 7. CUALES SON MIS FORTALEZAS Y DEBILIDADES?LA ESTRUCTURA DEL CARÁCTER OFRECE ESE CONOCIMIENTONERVIOSOAMORFOCOLERICOAPASIONADOSANGUINEOAPATICOFLEMATICOSENTIMENTAL, 8. VISIONMETASTNAZ. MAPA DE RUTAPLAN 9. SI LA INTELIGENCIA EMOCIONAL POSIBILITA EL ÉXITO LA INTELIGENCIA CARACTEROLOGICA POSIBILITA LEVANTARSE, VOLVER A COMENZAR, EL COMPORTAMIENTO RESILIENTE Y LA GRANDEZA PERSONALMOTIVA CIONINTELIGEN CIA MORALETICA DEL CARACTERACTITUD 10. LA INTELIGENCIA MORAL ES LA CAPACIDAD DE JUZGAR, ESTABLECER LIMITEZ Y DIFERENCIAR EL COMPORTAMIENTO INTEGRO DEL NECIO E INSENSATO. LA INTELIGENCIA MORAL DIFERENCIA LO JUSTO DE INJUSTO, LO BUENO DE LO MALO, LA VERDAD DEL ERROR LA INTELIGENCIA MORAL ESTA COMPROMETIDA CON LA JUSTICIA, VERACIDAD, INT EGRIDAD Y EL BIEN COMUN 11. TAL COMO STEPHEN R COVEY LO ENSENO, LA ETICA DEL CARÁCTER SE BASA EN PRINCIPIOS DE EFECTIVIDAD UNIVERSALES APRENDER LOS PRINCIPIOS CORRECTOS, POSIBILIT A GOBERNARNOS EFECTIVAMENTE• EMOTIVIDAD• ACCION YESTRUCTURA• RESONANCIA• AUTENTICIDAD • ASERTIVIDADDINAMICA• AFIRMATIVIDAD• PRINCIPIOSETICA• CONSISTENCIA, CONGRUENCIA Y DIFERENCIACION 12. LA ACTITUD ES UNA TENDENCIA A ACTUAR DE UNA DETERMINADA MANERA. LA ACTITUD PRECEDE A LA ACCION LA ACTITUD AFIRMATIVA REQUIERE CONSISTENCIA•CREENCIAS •MIRADA PERCEPTIVACOGNITIVO•LO QUE PIENSA•EMOCIONES •SENTIMIENTOSAFECTIVO•LO QUE SIENTE•REACCION •RESPUESTAREACTIVO•LO QUE HACE 13. EL PROCESO QUE INICIA, MANTIENE Y DIRIGE, UNA NECESIDAD ( IMPULSO O DESEO) HACIA UN OBJETIVO O META DETERMINADA EL MOTOR DEL COMPORTAMIENTO VOLUNTARIO• NECESIDAD • IMPULSOINICIA• DESEO• CARACTER • INTELIGENCIAMANTIENE • COMPETENCIAS• OBJETIVO • METADIRIGE• SOLUCION 14. EL HATA YOGA HA ESTABLECIDO EL YAMA Y NIYAMA COMO LA CREENCIA Y PRACTICA DEL BIEN SER Y HACER. SI ALCANZAMOS EL BIEN SER; LO REFLEJAREMOS EN EL BIEN HACER. QUIENES SON UN BIEN SER Y HACER; TARDE O TEMPRANO, COMO LO ESTABLECE CARLOS KOSUGA OSAKA, LLEGARA AL BIEN TENER Y BIEN ESTAR 15. BIEN SERTNAZ©FORCHINGBIEN HACER BIEN TENER BIEN ESTARwww.retcenter.org coachanges@gmail.com 16. EL PROGRAMA TNAZ© LA TRANSFORMACION TOTAL DE LA INTELIGENCIA DE TU CARÁCTER OBJETIVO: DESPERTAR EL PODER INTERIOR QUE SE ALMACENA EN EL CARÁCTER, PARA LIBERAR LAS INTELIGENCIASINTELIGENCIA MORALRESILIENCIAACTITUDMOTIVACIONETICA DEL CARACTER 17.  EL PROCESO DE ADQUIRIR NUEVAS PRÁCTICAS PARA LA ACCION, PASA POR LAS ETAPAS DE LECTOR, PARTICIPANTE, PRACTICANTE Y COMPETENTE. TNAZ© OFRECE UN MODELO DE FORMACION PARA DESCRIBIR, EXPLICAR, PREDECIR Y CONTROLAR LAINTELIGENCIA DE TU CARACTER. TNAZ© ES UN MODELO DE AUTO AYUDA PARA TODOS. SEA QUE SEAS UN PROFESIONAL, EDUCADOR, EMPLEADO, PADRE DE FAMILIA, LIDER, EJECUTIVO, ETC. NECESITAS PASAR POR EL PROCESO DE VOLVERTE CONSCIENTEMENTE COMPETENTE DE TU CARÁCTER, PARA LIBERAR EL PODER DE TUS INTELIGENCIAS, ENFOCANDO LA MEJORA DE TU CARÁCTER, INTELIGENCIAS Y COMPETENCIAS. EL PROGRAMA TNAZ© OFRECE LA OPORTUNIDAD DE EVALUARTE, MAPEAR TUS QUIEBRES, COMPROMETERTE A LA ACCION INICIANDO UN PROCESO DE MEJORAS CONTINUAS 18.   INVESTIGA MI PROPUESTA, REVISA LOS SIGUIENTES SITIOS: www.retcambio.com http://www.lulu.com/spotlight/josantos http://www.slideshare.net/Joseasantos/ http://www.slideshare.net/retcambio/ 19. Dr. José A Santos autor de la teoría de las obvias realidades y presidente de AICIA. ASOCIACION INTERNACIONAL DEL CAMBIO INTEGRAL AVANZADO 801-9310192 retcambio@gmail.com www.retcenter.org